活动现场

岳阳县融媒体中心9月9日讯（周昱君 侯佳怡）9月8日，杨林街镇成功开展第一期“爱学习、长才干、创一流”青年干部基层工作体会交流活动。活动现场氛围务实热烈，5名优秀年轻干部、2名年轻负责干部依次登台，结合岗位抛出“烫手”案例；多名资历深厚、经验丰富的中年干部现场点评、精准支招，整场交流会如同一场基层工作“经验盲盒”拆解课堂，内容干货十足、实用性极强。

交流分享环节中，青年干部立足岗位晒实绩、谈感悟、讲心得。杨林街镇团委书记李树等5名年轻干部，分别围绕村民帮扶、儿童关爱、畜牧排查、多线统筹、职场成长等一线工作场景，真诚分享分享“踩过的坑”和“悟出的道”。大家发言简洁务实、直面问题、不讲空话，用真实鲜活的基层经历引发在场人员共鸣，现场掌声不断。

“我在工作中遇到的最惊险的一个夜晚是……”“别人都说分管安全生产工作靠的是‘八字’硬不硬”，青年负责干部周资栋、陈磊两位同志以亲身经历切入，用生动鲜活的真实故事，细致还原基层工作决策处置全过程，坦诚分享工作压力与成长收获，用通俗易懂的语言总结可复制、可落地的基层工作方法范式，为其他干部高效履职、破解工作难题提供了有力参考。

资深老干部深耕基层传真经、解困惑。杨林街镇一级主任科员孙朝晖凭借二十余年基层工作历练，不绕弯子、只讲“土办法”，精准聚焦青年干部普遍存在的本领恐慌、群众工作畏难、处事经验不足等问题，梳理分享四条实操性极强的工作锦囊。其中“敢于斗争、善于斗争”“胡萝卜夹大棒”等接地气的工作思路，精准贴合基层治理实际，获得全场干部一致好评，被大家称作此次交流会上“最值钱的盲盒隐藏款”。

现场互动氛围热烈浓厚，青年干部踊跃提问交流，围绕群众沟通技巧、基层矛盾化解、应急处突处置、日常工作统筹等重难点问题积极求教。与会领导、老干部逐一点评答疑，既充分肯定青年干部敢闯敢干、踏实务实的精气神，也精准指出日常工作中的短板不足，针对性给出改进提升建议，勉励全体青年干部学思践悟、学以致用，切实把交流学习的成果转化为攻坚克难、干事创业的过硬本领，在服务群众、扎根基层中锤炼能力、争创一流。参与活动的青年干部纷纷表示，这场交流会不讲虚功、只出实招，开出的全是能上战场的真家伙！

据了解，此次青年干部交流活动是杨林街镇深化年轻干部队伍建设、搭建“老马带骏马、机关带基层”互学互鉴成长平台的重要举措，旨在以交流促提升、以分享促成长。

下一步，杨林街镇将常态化开展青年干部交流学习活动，持续搭建思想碰撞、经验互通、能力提升的成长载体，引导年轻干部在交流中碰撞思想、在反思中总结经验、在探讨中提升履职能力，全力营造比学赶超、实干担当、争先创优的浓厚氛围，激励全镇青年干部扎根基层、履职尽责、奋勇争先，为全县高质量发展注入强劲青春动能。